Hinter jeder Frage steht der tiefe Wunsch nach Verbesserung.
Menschen in Verantwortung nutzen die AusZeit-Angebote als "after-action-review": herausfinden, ob ich die wichtigen Dinge auf die richtige Weise getan habe - und wie ich's in Zukunft noch besser oder leichter hinbekomme.
Viele Entscheider stellten in den vergangenen Jahren Fragen wie diese:
- Wie kann ich meine Talente besser nutzen?
- Wie kann ich meine Ziele leichter erreichen?
- Wie kann ich andere Menschen gewinnen?
- Wie kann ich meine Leistungsbalance erhalten?
Diese Fragen wurden freilich aus sehr verschiedenen Perspektiven formuliert:
- vom mittelständischen Unternehmer, der mit Banken um Kredite verhandelte;
- vom Profihandballer, der auch außerhalb des Spielfeldes beruflichen Erfolg suchte;
- vom Vorstand einer prominenten Aktiengesellschaft, der eine neue Strategie brauchte;
- vom High-potentail einer Bank, die ihre Ideen in einer Selbstständigkeit verwirklichen wollte;
Das besondere an AusZeit: Ich mache Ihre Fragen zum Thema der AusZeit. Deshalb erreichen Sie in kurzer Zeit eine ganze Menge.
Tipp: einen AusZeit-Tag pro Quartal einplanen. Die Investition lohnt sich, weil Sie zwischen den AusZeiten etwas umsetzen - und dann mit neuer Erfahrung beim nächsten AusZeit-Tag auf höherem Niveau an Ihren Themen weiterarbeiten.
Das ist anstrengend, hat aber Wirkung.
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